大日本コンサルタント株式会社

この度は当社に関心をお寄せ頂き、誠にありがとうございます。

現在、当社では以下の建設コンサルタント技術者等を求人しています。
※Uターン等による入社の場合、借上社宅を準備いたします。


募集要項

研究開発・まちづくりの事業開発に係る技術職・研究職 ※急募

募集人数 1名程度
業務内容 環境、交通、都市計画、まちづくりの研究開発と事業推進
応募資格 不問。関連事業経験者や博士・技術士等有資格者歓迎
勤務地

中部支社

 

橋梁技術者 ※積極募集中

募集人数 25名程度
業務内容 橋梁の計画・設計に関する建設コンサルタント業務
応募資格 建設コンサルタント構造物設計経験者、土木構造物製図経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎
勤務地

東北支社、関東支社、北陸支社、中部支社、大阪支社、九州支社、四国支店、中国支店、宇都宮事務所、新潟事務所、沖縄事務所
※勤務地別求人となりますので、希望の勤務に配属いたします。勤務地限定も応相談いたします。

 

道路技術者 ※積極募集中

募集人数 20名程度
業務内容 道路の計画・設計に関する建設コンサルタント業務
応募資格 道路計画・設計経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎
勤務地 東北支社、関東支社、北陸支社、中部支社、大阪支社、九州支社、四国支店、中国支店、沖縄事務所
※勤務地別求人となりますので、希望の勤務に配属いたします。勤務地限定も応相談いたします。

 

造成・都市施設技術者 ※積極募集中

募集人数 10名程度
業務内容 造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務

応募資格 造成や都市施設計画・設計経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎
勤務地

東北支社、関東支社、大阪支社、九州支社
※勤務地別求人となりますので、希望の勤務に配属いたします。勤務地限定も応相談いたします。

 

河川技術者 ※積極募集中

募集人数 6名
業務内容 河川の計画・設計に関する建設コンサルタント業務
応募資格 河川計画・設計・施工経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎
勤務地 関東支社、北陸支社、大阪支社
※勤務地別求人となりますので、希望の勤務に配属いたします。勤務地限定も応相談いたします。

砂防技術者 ※積極募集中

募集人数 6名
業務内容 砂防の計画・設計に関する建設コンサルタント業務
応募資格

砂防計画・設計・施工経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎

勤務地 関東支社、北陸支社、大阪支社
※勤務地別求人となりますので、希望の勤務に配属いたします。勤務地限定も応相談いたします。

下水道技術者 ※積極募集中

募集人数 2名程度
業務内容 下水道計画・設計に関する建設コンサルタント業務
応募資格 下水道計画・設計・施工経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎
勤務地

関東支社
※勤務地単独の求人となりますので、勤務地限定となります。

 

港湾技術者 ※積極募集中

募集人数 2名
業務内容 港湾計画・設計に関する建設コンサルタント業務業務
応募資格 港湾計画・設計・施工経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎
勤務地 関東支社
※勤務地単独の求人となりますので、勤務地限定となります。

トンネル技術者 ※積極募集中

募集人数 2名程度
業務内容 トンネル計画・設計に関する建設コンサルタント業務

応募資格 トンネル計画・設計・施工経験者、技術士など関連資格の有資格者歓迎
勤務地

関東支社 ※勤務地単独の求人となりますので、勤務地限定となります。

 

再生可能エネルギーに関する技術者

募集人数 1名程度
業務内容 バイオマス、水素に関する調査・計画・設計等の業務 地球温暖化対策等の計画検討業務 再エネシステム導入調査・設計
応募資格 上記業務の実務経験5年以上
技術士1次試験(建設部門)合格者
※技術士(建設部門)の資格保有者が望ましい
勤務地 関東支社

環境技術者

募集人数 1名
業務内容 自然環境、生活環境、環境アセスメントに関する建設コンサルタント業務
応募資格 上記業務の実務経験5年以上
技術士1次試験(建設部門)合格者
※技術士(建設部門:建設環境)の資格保有者が望ましい
勤務地 関東支社

 

農業土木技術者

募集人数 1名
業務内容 水利施設の計画、設計、その他農業土木に関する業務
応募資格 上記業務の実務経験5年以上
技術士(農業部門:農業土木)の資格保有者
勤務地 関東支社

 

応募方法

書類選考 履歴書、業務経歴書を同封の上、お問い合わせ窓口まで郵送、またはE-mail(saiyou@ne-con.co.jp)にて送信願います。書類選考後にご連絡いたします。中長期的に転職をお考えの方もお問い合わせください。
面接試験
  1. 1次面接:入社時の配属予定支社、事務所において、支社長、部長・室長等との面接
  2. 2次面接:本社において役員との面接(往復交通費実費支給)
入社日

入社日については、ご相談となります。
雇用条件については、業務経歴等を勘案の上、決定いたします。

 

労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表

正規雇用労働者の中途採用比率
  • 2020年6月期 20%
  • 2021年6月期 31%
  • 2022年6月期 29%

公表日:2022年7月6日